為加強社區人才隊伍建設，充實配強社區工作力量，萊西市將面向社會公開招聘社區專職工作者?，F將有關事項公告如下：
一、招聘數量和崗位
根據工作安排，共計劃招聘68人(平均每個城市社區1人)，從事社區服務工作，其中：定向應屆畢業大學生崗20人;衛生相關專業崗20人;綜合崗28人。崗位報名如有空缺的，將按照其它崗位總成績從高到低進行崗位調劑。
二、招聘范圍和條件
本次招聘面向萊西市戶籍人員，進行公開招錄。根據社區專職工作崗位特點，適應入戶走訪、社區治理、網格管理、應急值守、疫情防控等工作要求，應聘者需具備以下條件：
（一）政治素質好，貫徹執行黨的路線方針政策態度堅決，自覺遵守國家法律法規，事業心責任感強。同等條件下中共黨員優先；
（二）品行端正，處事公道，熱愛社區工作，具有為社區居民服務的精神，具備一定的組織協調能力和相關專業知識；
（三）具備正常履行職責的身體條件；
（四）年齡在35周歲以下(1987年10月26日后出生）；
（五）具有國家承認的本科及以上學歷；定向應屆畢業大學生崗須為擇業期內(2021年、2022年)未落實工作單位的大學本科及以上學歷畢業生。
（六）有下列行為之一的人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰、刑滿釋放的人員；
2.被開除黨籍或開除公職的人員;
3.近三年內受到留黨察看、撤職及以下黨紀政務處分的人員；
4.因涉嫌違法違紀被司法機關、紀檢監察部門立案查處尚未結案的人員；
5.被機關、事業單位、社區工作崗位辭退未滿5年的人員；
6.違反信訪有關規定，組織、參與或煽動、教唆他人進行信訪活動的人員；
7.具有法律規定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘程序及要求
（一）招聘流程
采取面向社會公開招聘的方式，按照網上報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、聘用的程序進行。
（二）網上報名
1.報名時間：2022年10月28日9:00——10月31日16:00，逾期不再受理。
2.報名方式：報考人員需關注“聚萊人才集團”公眾號，從“考試報名”服務端口登錄報名。
3.報名要求：報考人員在報名前，應仔細閱讀招聘簡章、崗位要求及有關規定，確認符合擬報考崗位條件，方可網上報名，并提報以下材料：
①《2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者考生誠信承諾書》；
②《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
③《2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者報名樣表》；
④《2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者疫情防控告知書》；
⑤《2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者考生健康承諾書》；
⑥其他報名材料：本人2寸電子版彩色照片（JPG格式，照片務必清晰）；本人身份證正反面掃描件或照片（報名和考試使用的身份證需一致）；本人戶口本首頁、索引頁和個人單頁掃描件或照片；公安機關出具的無犯罪記錄證明掃描件或照片；報考職位所需的相關資格證書等掃描件或照片。（將本項要求的全部材料編輯在一個word文檔中上傳）
（三）資格審查
受萊西市民政局委托，本次招聘資格審查將由青島聚萊人才集團有限公司全權代理?？忌咳讼迗笠粋€崗位，提交報名后，待審核期間不可修改報名信息。招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。未通過初審的人員，需在報名時間內修改或填報其他崗位。應聘人員可在筆試開始前3天登錄“聚萊人才集團”公眾號網上報名系統查看資格審查情況。
資格審查將貫穿招錄工作全程，凡弄虛作假或惡意提交報名信息，擾亂報名秩序者，一經查實，立即取消報名、考試、體檢和錄用資格，相關費用不予退還。
四、考試內容及方法
考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
（一）筆試
1.通過網上資格初審并完成繳費的人員，可于考試前3天登錄“聚萊人才集團”公眾號網上報名系統，自行下載打印準考證（使用A4紙打印，自行裁剪），憑筆試準考證、本人有效身份證、考生健康承諾書和48小時核酸報告參加筆試。筆試具體時間、地點以準考證信息為準。
2.筆試范圍為公共基礎知識和社區社會工作知識，不指定考試教材。根據筆試成績，劃定最低筆試合格線，按招聘崗位1︰1.5的比例由高分到低分確定進入面試的人選。達不到計劃招聘比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。如各崗位名額未錄滿，將從其他崗位達到規定最低錄取分數線的人員中，按總成績從高到低依次錄取(補錄)?？忌傻卿?/font>“聚萊人才集團”公眾號網上報名系統，查詢本人成績及是否進入面試；未進入面試人員不再另行通知。
3.筆試收取每人40元費用，請于11月3日前繳納，繳費賬號：38150101040071627（青島萊智人力產業園管理有限公司，需備注內容為：XX考生筆試費）。
（二）面試
1.面試采取結構化面試，每人面試時間共10分鐘，思考5分鐘、答辯5分鐘。
2.面試收取每人70元費，于11月19日前繳納，繳費賬號：38150101040071627（青島萊智人力產業園管理有限公司，需備內容為：XX考生面試費），面試具體時間、地點以準考證信息為準。
（三）成績核算
總成績按筆試成績、面試成績5:5的比例計算。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
五、考察
根據總成績劃定最低錄取線，由高到低按錄用計劃等比例確定體檢、政審人員(總成績相同的，筆試分數高者優先)，體檢、政審不合格造成的空缺，按照總成績由高到低依次遞補。
（一）體檢
聚萊人才集團統一組織面試合格人員進行入職體檢。因身體患有重大疾病或存在重大缺陷等影響正常履職的，又或隱瞞病史、病情等情況的，不予聘用。（體檢費用由考生自理）
（二）政審
主要對擬錄用人員的政治思想、道德品質、業務能力、規避事項、擬任崗位資格條件等情況進行審查。因放棄審查、審查不符合要求或者審查后放棄等原因出現人員缺額的，按照總成績從高分到低分依次遞補。
六、聘用
聚萊人才集團有限公司將擬聘用人員名單提交市民政局研究決定。經市民政局研究通過后，按有關規定和程序與擬聘用人員簽訂勞動合同。
七、人員管理及相關待遇
1.社區工作者的薪酬待遇起始標準為事業編制試用期滿執行定級工資標準人員（管理類）應發工資的80%，并根據事業單位工資普調增資情況、社區崗位變動、工作年限增加、受教育程度和相關專業水平提高等情況相應調整。試用期間薪酬按擬定崗位起始等級的基本工資標準發放。
2.社區專職工作者實行聘用制，3年為一個聘期，被聘用人員統一分配到社區工作，由社區統籌安排使用、考核，青島聚萊人才集團下屬的青島萊智人力產業園管理有限公司與其簽訂勞動合同，試用期6個月，在試用期內確定難以勝任工作的，不予錄用。社區工作者聘期滿后，根據考核結果決定續聘或解聘。在合同期限內，由用人單位每年進行考核，經考核不合格的，予以解除勞動合同。
3.新錄用人員設立最低服務年限，最低服務年限為3年（含試用期），未滿最低服務年限離職的，不予辦理相關手續，并按照聘任合同追究相關責任。
咨詢電話：0532-83960997
0532-83967768
青島聚萊人才集團有限公司
2022年10月18日
附件1：2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者誠信承諾書
附件2：教育部學歷證書電子注冊備案表
附件3：2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者報名樣表
附件4：2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者疫情防控告知書
附件5：2022年萊西市公開招錄城市社區專職工作者考生健康承諾書
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來源鏈接：
http://www.laixi.gov.cn/xxgk_16/szfxxgk_16/xxgkml_16/ywdt/tzgg/202210/t20221018_6455589.shtml
